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      临沧:市纪委机关开展廉政风险大排查

      时间:2017-07-14 08:54:23 来源:云南省纪委监察厅 浏览量:

      日前,临沧市纪委根据建设忠诚干净担当的干部队伍、严防“灯下黑”的要求,对市纪委机关廉政风险防控再做专题部署,进一步认真梳理排查,找准风险点和薄弱环节,健全完善内部监督制约机制,切实规范权力运行。

      此次廉政风险排查内容包括:依法依规清权确权、编制职权目录、查找廉政风险、评估风险等级、明确防控责任、制定防控措施、规范权力运行、建立健全预警纠错机制、建立健全动态管理机制等9个方面。

      廉政风险排查要求:要加强组织领导,把廉政风险防控工作与业务工作同步署、同要求,部门负责人要带头查找廉政风险点,亲自主持制定、审定防控措施。要强化监督检查,把日常监督与抽查监督有机结合起来,把推行廉政风险防控、规范权力运行情况纳入领导干部评先、评优的重要依据,由各部门明确专人负责日常监督,由市纪委干部监督管理室、机关党委、办公室适时开展抽查监督,对未开展防控工作或工作不力、不认真履行防控责任的严肃追究责任。要狠抓责任落实,各部门负责人和干部职工要切实履行“一岗双责”,按照“谁有风险谁防,谁是领导谁控”的要求,带头抓好自身和管辖范围内的廉政风险防控,并将防控责任层层分解落实到各项工作、各个环节和各个岗位。要完善防控制度,由市纪委干部监督管理室牵头,机关党委、办公室等部门配合,在找准风险点和薄弱环节的基础上,进一步查缺补漏,健全内部监督制约机制,制定完善内部监督管理制度。

      临沧市纪委相关负责同志表示:要深刻吸取纪检监察干部违纪问题的教训,警钟长鸣,防微杜渐。一方面要在自律上下功夫,纪检监察干部要带头严守党章党规党纪,强化自我监督,带头严格自律,不触红线、不越底线。另一方面要在机制制度上下功夫,此次在市纪委机关开展廉政风险大排查,就是以问题为导向找准差距和不足,以整改推动落实,以制度固化权力运行,自觉维护好纪检监察干部的良好形象,做到“打铁还需自身硬”。(杜群忠)

    
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